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苏如春:永葆初心,拥抱变化,为百年华邦接续奋斗

发布时间:2023-12-14 23:40:48

前言

12月12日是华邦23岁生日,在这个承载着全体华邦人集体记忆和共同梦想的特殊日子里,我与来自天南地北的华邦人、孝慈长者欢聚一堂,共同庆祝这一喜悦时刻。

回望来时路,踏过荆棘,终见繁花;阔步新征程,不忘初心,接续奋斗。司庆活动上,我回顾了企业2023年高质量发展的四个重要事件,亦从“变革创新”“实干笃行”“践行华邦文化”等方面分享了关于如何走好未来发展之路的思考,希望与全体华邦同仁共勉。


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▲苏如春作《永葆初心,拥抱变化,为百年华邦接续奋斗》讲话


永葆初心,拥抱变化

为百年华邦接续奋斗

——在华邦控股集团成立23周年司庆日上的讲话

华邦控股集团创始人、董事长 苏如春

(2023年12月12日)



来自全国各地的华邦家人们:


大家上午好!时光不居,岁月如流,又到了一年一度的华邦司庆日。今天,我们相聚于此,庆祝华邦控股集团23岁生日,追溯产业致力民生、缔造百年基业的创业初心,回顾艰苦卓绝、百炼成钢的立业征程,探研新时代格局下民企做大做优做强的兴业路径。华邦能取得今天的成就,归功于党和国家的发展壮大,得益于时代机遇与政策东风,更有赖于与华邦携手前行的同路人。在此,我由衷感谢关心、支持和帮助华邦成长的各级领导、社会各界人士,感谢一直与华邦精诚合作、相互成就的客户,感谢与华邦风雨同舟、披荆斩棘的华邦人。正是有你们的同心同行,汇聚起百年华邦的磅礴力量。感谢你们!

无论走得多远,都不能忘记来时的路。12月12日,这是一个属于全体员工的盛大节日,这是深植于华邦血脉的重要时间坐标,承载着全体华邦人集体记忆和共同梦想。每年的今天,我们都会回顾华邦人在荒凉的大西北开掘希望,历经千辛万苦,始终以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志奋楫笃行,才成就了今天的华邦。——这是历史,我们不能忘记。

每年的今天,我们都会重温“中庸和谐,与时俱进;慎以虑始,毅以图臻”十六字企业精神背后的深厚内涵,总结一路爬坡过坎中沉淀下来的智慧与思想精华,继往开来,薪火相传,为未来发展定下更高的目标。——这是文化,我们必须传承。

每年的今天,我们都会借此机会相聚,在欢乐的氛围中加强认同感、荣誉感和归属感,进一步提升华邦团队的凝聚力、向心力。——这是团队力量,是我们迈向更高峰的制胜法宝。

回溯过往,汗水与努力并洒,铸就今日之辉煌;前瞻未来,梦想与希望共舞,擘画明日之宏图。去年的今天,我们相聚于广东佛山共贺司庆,并举行了《善湧春潮》读书交流分享会,以汲取向善力量的方式开启新一年奋进征程。在改革开放45周年之际,我们庆祝华邦成立23周年,在这个具有特殊意义的一年,我们又取得了许多令人瞩目的成绩,华邦及旗下各产业在各自赛道上蓬勃发展,跑出了高质量发展加速度。在这里,我和大家一同分享华邦今年四个具有重要意义的事件。


第一个重要事件。今年,华邦养老产业迈入十周年,在这个特殊的年份,3月29日迎来国务院总理李强视察,他称赞孝慈苑环境好、管理规范、价格实惠,是他所看过的最佳养老机构。4月27日、12月5日,国务委员谌贻琴更是一年内两度视察,赞誉养老典范,表示她老了也来华邦美好家园养老。两位中央领导人高度评价华邦美好家园养老集团的服务理念、运营模式、标准化建设工作,勉励华邦继续发挥养老标杆企业影响力,助力中国老龄事业高质量发展。这是从国家层面再次肯定了华邦美好家园的先行示范引领作用,是对华邦践行国家养老战略、服务中国老龄社会的期望和鼓舞,激励华邦人持续在增进民生福祉上展现新作为,为中国老龄事业作出新贡献。


第二个重要事件。华邦建投集团在去年底引入佛山交通集团进行混改,开启国企+民营协同发展新模式,为市场经营打开了新局面。截至目前,华邦建投集团全年中标金额已超100亿元,体现了华邦建投集团坚持可持续发展的经营战略,以市场先行,践行组织变革,战略协同联动发展取得了显著成效。同时,经过一年的磨合,华邦控股集团与佛山交通集团在华邦建投的发展上,方向和战略保持一致,保持原有的华邦优秀企业文化,大家通力协作,相信未来华邦建投集团会更好。


第三个重要事件。今年11月,华农保险云南分公司正式开业。作为华农保险第11家省级分公司,华农云南分公司的成功开业充分说明了监管机构、政府部门对华农保险发展模式以及经营成果的高度认可。华农保险在2022年组织变革业务转型补短板后,擘画了向百亿规模征程迈进的路线图,今年上半年进行了车险业务战略升级,构建新发展格局、塑造新竞争优势。我们相信,在数智化和轻资产为核心的差异化发展战略指引下,华农保险将不断把科技优势转化为公司前进的动力,稳步朝着“进入中型财险公司第一梯队”的目标迈进。


第四个重要事件。今年10月,华邦幸福家园集团创新变革商业模式,制定“定制产品”的战略规划,围绕明确的目标市场、客户群体、商业场景模式、核心价值能力四个方面,打造定制化产品,为企业下一阶段的升级发展注入战略引领力。

华邦这些亮眼的成绩单足以说明,我们仍处于蓬勃发展的向上期具有穿越周期的强大韧性,具有再创辉煌的深厚潜力。尤其是放在今年的大形势下来看,当前“中国发展面临的形势错综复杂,国际政治经济环境不利因素增多,国内周期性和结构性矛盾叠加。”在此背景下,很多企业特别是民营企业仍面临着巨大的经营压力。在这样的大环境下,我们华邦今年能够取得这样的成绩殊为不易,值得倍加珍惜。四个具有重要意义的事件,体现着华邦依然保持着23年前创业时的热血与激情,对待事业依旧秉持着立标杆、勇创新、敢担当、树丰碑的干劲,旗下各产业始终具有打逆风球、走上坡路的韧性,在不确定的外部环境下,主动拥抱变化,行驶在宽广的快车道上。

今年是改革开放45周年,对于乘着改革开放东风成长起来的华邦来说,从大漠孤烟到珠江春水,从孤军奋战到山海偕行,自强不息的奋斗已化作不朽的徽章,在岁月里闪耀着光芒,成长的磨炼已转化为精神文化,融入华邦人的血液。这是引领华邦继续走向更美好未来的价值养分,面对未来,我们理应充满自信,曾经的挫折磨难没有把我们打倒,必将令我们变得更加强大。当然,我们也必须做好充足的心理准备,尤其是在未来一个时期,如何在复杂多变的大环境中永葆初心、踏好每一步路?如何突破瓶颈,实现质的飞跃?如何踏准时机,抓住下一个风口?这些都是我们要面对的课题。下面,我将浅谈一下我的解题思路。


首先,主动拥抱变化,创新驱动变革。

唯一不变的,就是变化本身。不拥抱变化就会变得僵化,不改变自身就会被时代打败,自我变革永远是保持初心、开创未来的最好选择。华邦的23年,是始终处于动态成长的23年。当前,中国经济恢复仍处在关键阶段,未来的一段时间,经济社会环境仍具备不确定性、复杂性和多变性。华邦应主动拥抱变化,不断开阔眼界,不断刷新认知,在创新中求变,在变革中成长,以适应新的环境和法则。

改革的过程往往需要经历阵痛,有的人抗拒,有的人观望,还有些人会积极拥抱变化、驱动变革的发生。时代在变革,社会在发展,我们只有与时俱进,才能把握转瞬即逝的时代机遇,推动企业实现更大的作为。


其次,唯有实干方能笃行致远。

在数字化飞速发展的年代,抓住一个风口便有可能成就一番事业,这个时候为什么还要强调实干精神?华邦从诞生起从来不喊空口号,每个战略均出自多方的仔细研究,每个理念均有背后深厚渊源,每个职位均要担起其应负的责任,这是华邦“能吃苦、能吃亏、讲诚信、相互成就”企业品格决定的。

华邦起步于基建,用汗水树立起一座座丰碑,镌刻下一桩桩业绩,创造出一个个传奇,收获一次次赞誉。笃行实干的基因是华邦人最深沉的底色,是我们发展壮大最重要的动力。

为者常成,行者常至。历史从不辜负实干者,任何伟大的事业,都始于梦想而成于实干。未来,华邦必须继续吹响实干的号角,一个字,就是干!


再次,始终传承践行华邦企业文化。

唯文化恒,唯思者新,文化是企业发展的终极力量,是企业长期经营的重要支撑点。在23年的历史长河中,华邦始终能够克服困难而奋起,正是因为拥有坚定的理想信念、优秀的企业精神和文化基因。华邦在23年的发展历程形成了独特的华邦文化,这是华邦发展积淀下来的思想精华,更是华邦走向未来的价值支撑。“中庸和谐,与时俱进;慎以虑始,毅以图臻”华邦16字企业精神,引申出企业使命、愿景、核心价值观、企业品格、人才理念等一整套企业文化体系。华邦旗下各产业在各自赛道发力,也围绕华邦文化,提炼出产业的文化理念,为业务发展锚定了航向。

尽管距离企业精神的提出已有近20年时间,但这16字始终是华邦战无不胜的不竭动力,更是华邦可持续发展的源泉。陪伴华邦闯关夺隘的老员工应做好企业文化的传承人、传播者,深挖精神在新形势下的价值,以持续的实干践行企业文化;华邦新力军也应把企业文化作为进入企业后的第一课,在阅读里弄懂,在工作中学透,在干事时践行,相信在真正学思践悟、务实笃行后,这些宝贵的企业文化以及《善湧春潮》将成为你们毕生的精神财富,成为你们干事创业的行动指南。

回头看,轻舟已过万重山。向前看,前路漫漫亦灿灿。各位同事,站在新的历史起点上,我们要继续秉承“中庸和谐,与时俱进;慎以虑始,毅以图臻”的企业精神,主动迎接挑战、发扬实干精神,为缔造社会尊敬的百年华邦接续奋斗!华邦的明天,一定会更美好!

祝我们华邦二十三周年生日快乐,祝各位现场的和在线的华邦人身体健康,万事如意,阖家欢乐!最后,我想引用一首诗作为结尾,致敬时代,献给充满希望的未来,和大家共勉:

“新的转机和闪闪的星斗,

正在缀满没有遮拦的天空。

那是五千年的象形文字,

那是未来人们凝视的眼睛。”


谢谢大家!